Profielen spaarders

Veel financiële dienstverleners bieden spaarvormen aan die speciaal geschikt zijn voor een bepaalde doelgroep. Uit het totale aanbod wordt er op deze plaats een aantal uitgelicht. Veel ouders of grootouders willen graag sparen voor hun kinderen of kleinkinderen. Veel voorkomende spaardoelen zijn een studie of rijbewijs. Veel banken hebben speciale spaarrekeningen waarmee ouders of grootouders dit kunnen doen zodat er een mooi spaarbedrag beschikbaar is wanneer het kind volwassen is.

Sparen voor kinderen

Voor kinderen zijn er ook genoeg mogelijkheden om te sparen. De bedoeling is dat kinderen op deze wijze zelf kunnen sparen. Meestal is er een speciaal product ontworpen zodat kinderen spelenderwijs wijsheid over geld en sparen bijgebracht wordt. Dit materiaal dat op kinderen afgestemd is, kan bijvoorbeeld een fictieve ‘kindervriend’ centraal stellen die in een soort stripverhaal regelmatig allerlei dingen meemaakt die verband houden met geldzaken. Via deze weg steken kinderen op een leuke wijze erg veel op. Vaak krijgen kinderen bij een speciale kinderrekening ook een leuk welkomstcadeau zoals een spaarpot. Er zijn verschillende kinderspaarvormen voor verschillende leeftijdscategorieën.
De jongste spaarders kunnen vanaf kleuterleeftijd beginnen waarna ze uiteindelijk door kunnen groeien naar een jongerenrekening die vaak stopt wanneer het kind 18 of 21 is geworden.

Sparen voor studenten

Banken hebben ook voor studenten vaak speciale spaarmogelijkheden. In bepaalde gevallen betreft het een totaal studentenpakket waarin een betaalrekening en spaarrekening opgenomen zijn. Studenten dienen hun studiefinanciering op de betaalrekening te laten storten en kunnen vervolgens kosteloos geld sparen op de bijbehorende spaarrekening. Daarnaast zijn er ook financiële dienstverleners die speciale spaarrekeningen hebben die voor studenten interessant zijn, namelijk spaarrekeningen waarbij geen minimum inleg vereist is.

Sparen via werkgever

Het is voor arbeidskrachten in loondienst mogelijk om via een werkgever te sparen. Zo kan er geld opzij gezet worden met de levensloopregeling om een periode van onbetaald verlof te kunnen bekostigen. De spaarloonregeling is uitermate geschikt om een deel van uw bruto-inkomen te sparen gezien het feit dat dit belastingvrij kan. Voorwaarde daarbij is wel dat u, enkele uitzonderingen daargelaten, dit geld binnen 4 jaar tijd niet kunt gebruiken.